Wir bei Arbeit und Leben setzen uns für eine berufliche Ausbildung ein, in der queere junge Menschen sicher und gestärkt in die Arbeitswelt starten können. Unser Projekt bietet dafür vielfältige Angebote – für Auszubildende ebenso wie pädagogische Fachkräfte, Ausbildungsbetriebe und weitere Multiplikator*innen an der Schnittstelle von queerem Leben, Ausbildung und Arbeitswelt.
Das Projekt ist auf vier Jahre angelegt (2025–2028). Schritt für Schritt entwickeln wir gemeinsam mit queeren Auszubildenden und Fachkräften aus der Praxis konkrete Formate – bedarfsorientiert, niedrigschwellig und empowernd.
Multiplikator*innen-Schulung „Queer im dualen System“ – September 2026
Du bist queer, machst gerade eine Ausbildung, steigst gerade ins Berufsleben ein, hast deine Ausbildung vor Kurzem abgeschlossen oder beginnst sie bald? Dann ist diese kostenfreie Multiplikator*innen-Schulung vielleicht genau das...
Ergebnisse der Fokusgruppen veröffentlicht
Wie erleben queere Auszubildende ihre Ausbildung? Welche Unterstützung brauchen sie in Betrieben und Berufsschulen? Unser Projekt hat die Ergebnisse bundesweiter Fokusgruppen mit über 40 queeren Auszubildenden aus insgesamt 24 verschiedenen...
EmPOWERment für queere Azubis – Jetzt anmelden für Angebote 2026
Du bist queer und in der Ausbildung?Du willst dich mit anderen vernetzen, Erfahrungen teilen und dich für den Ausbildungsalltag stärken? Im Projekt ,‚Queer im dualen System‘‘ findest du Räume für...
Queere Auszubildende gut begleiten – Webinar in Zusammenarbeit mit Leando am 19.05.2026
Mit dem Webinar „Queere Auszubildende gut begleiten – Handlungssicherheit für Ausbilder/-innen und Betriebe“ werden Einblicke in die Erfahrungen und Bedarfe von schwulen, lesbischen, bisexuellen, trans- und intergeschlechtlichen Auszubildenden gegeben. Das...
Queer im dualen System meets Gewerkschaftsjugend- Interview mit dem Projekt im soli.mag DGB Jugend
Im aktuellen soli.mag der DGB-Jugend gibt es Einblicke in die Arbeit des Projekts „Queer im dualen System“. Im Interview berichten Sam und Kat, mit welchen Herausforderungen queere Auszubildende im Alltag...
Pilotfortbildungen für Ausbildungsbetriebe- Jetzt kostenfreien Platz sichern!
Queere Auszubildende brauchen sichere Ausbildungsorte – und Betriebe brauchen Handlungssicherheit im Umgang mit Vielfalt. Ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld fördert nicht nur den Ausbildungserfolg, sondern verbessert auch nachhaltig das Betriebsklima....